Con una competencia tan amplia dentro y fuera del lugar de trabajo, capturar el reconocimiento de tus jedes no es una tarea fácil. Ya sea que tu objetivo sea convertirte en el CEO más respetado de una empresa de tecnología moderna o en el trabajador de taller más competente, estos cinco pasos lo ayudarán a encontrar el camino para convertirse en un talento superestrella.
Habilidades duras – Competencias técnicas
Desde la gestión de bases de datos hasta el diseño integral de UX, las habilidades técnicas se relacionan con las competencias técnicas necesarias para cumplir con tu función laboral, y estas se obtienen a través de la educación y la capacitación, los cuales son puntos fundamentales para destacarte en cualquier área. El conjunto particular de habilidades duras que encarna es lo que lo hace tan único y necesario para el negocio. Por el contrario, si no tienes en este departamento, podría ser un factor restrictivo para ganarte la aprobación de cualquier persona que pueda promoverte.
¿Cómo se adquieren más habilidades duras? Aprende cosas nuevas, toma a tu gerente de línea para hablar uno a uno y expresarle tus deseos de avanzar en tus fortalezas. En un mundo tan denso digitalmente, existen numerosos cursos en línea que puede emplear para fortalecer sus habilidades técnicas.
Habilidades blandas – Competencias de personalidad
Las habilidades blandas se definen como los rasgos de tu personalidad. Si bien la vida es una influencia importante en cómo las habilidades blandas se refinan y mejoran con el viaje del individuo, es posible aprender y avanzar en aquellas que te dejarán a un lado como un talento estrella.
La inteligencia emocional, la comunicación, la apropiación, la escucha activa y la paciencia son algunos ejemplos de habilidades sociales representadas en un talento superestrella. Hay formas en las que puede desarrollar sus habilidades sociales, como cursos de oratoria, enfatizar su voluntad de aprender y demostrar que es un trabajador adaptable.
Perfecciona tu enfoque personal
La ética del lugar de trabajo “sin drama” favorece a quienes tienen la capacidad de separarse de sus emociones. No es de extrañar que perfeccionar tu enfoque, es decir, tu capacidad para controlar y obstaculizar tus emociones y separar tus personajes profesionales y personales, sea un paso importante para convertirse en un empleado clave.
Esto no es algo natural para algunos: hay muchas industrias en las que sus pensamientos y sentimientos son los factores únicos que aseguran que se destaque (como en los campos artístico y creativo). Sin embargo, en aras de la profesionalidad, ¿podríamos sugerir gritar contra una almohada en la comodidad de su hogar para disuadir una avalancha de rabietas y torbellinos emocionales en el lugar de trabajo?
Demuestra tus valores
Con términos tan omnipresentes en 2020 como “bienestar” y “cultura empresarial”, los talentos forman una alianza tácita para crear un lugar de trabajo feliz basado en sólidos valores mutuos. Por lo tanto, para ser un talento superestrella, debe determinar cómo se alinean sus valores y los de la empresa.
Para destacar entre el grupo de colegas, demuestra tu compromiso de apoyar los valores de la empresa combinándolos con los tuyos. Para el asistente de servicio al cliente en la tienda de ropa, vístete para impresionar con un atuendo fresco y de marca que represente el ambiente fresco y estético del negocio. Para el especialista en marketing social de una agencia nueva en la escena, reitere el estilo innovador de la empresa a través de tu propio enfoque de campaña audaz, atractivo y atrevido.
Tomarte un respiro de cinco minutos no es un descanso del trabajo, sino que reinicia tu cerebro para dar lo mejor que puedas.
Reorganiza tus hábitos
Tus hábitos en el lugar de trabajo son intrínsecos a tu valor como talento superestrella. Por ejemplo, si tomas dos horas para acomodarse al día, tomarse un tiempo para tomar un café y configurar tu escritorio, no se lo reconocerá por su gestión del tiempo ni por su eficiencia. En cambio, demuestra tu naturaleza autónoma e ingeniosa para mostrar cuán habitualmente armonioso eres en el lugar de trabajo.
Si practicas estos 5 pasos de manera constante y organizada te aseguramos que encarnarás fuertes valores personales y profesionales. Serás una persona emocionalmente consciente, que tiene la capacidad de afrontar el entorno laboral con calma, aplomo y motivación. Tanto sus habilidades blandas como duras, aunque refinadas y avanzadas, se abordarán constantemente a través de su voluntad de crecer y aprender.
